設(shè)計開發(fā)任務(wù)書與計劃書的區(qū)別(設(shè)計開發(fā)任務(wù)書內(nèi)容)
本篇文章給大家談?wù)勗O(shè)計開發(fā)任務(wù)書與計劃書的區(qū)別,以及設(shè)計開發(fā)任務(wù)書內(nèi)容對應(yīng)的知識點(diǎn),希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽:
- 1、計劃書和策劃書究竟有什么區(qū)別呢?
- 2、計劃書和策劃書究竟有什么區(qū)別呢
- 3、設(shè)計任務(wù)書與設(shè)計文件的區(qū)別
- 4、設(shè)計開發(fā)計劃書與質(zhì)量計劃有什么區(qū)別?
- 5、項(xiàng)目計劃書跟設(shè)計方案有什么不同?
計劃書和策劃書究竟有什么區(qū)別呢?
計劃書和策劃書區(qū)別如下:
1、概念不同
計劃書是黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體對今后一段時間的工作、活動作出預(yù)想和安排的一 種事務(wù)性文書。為避免工作的盲目性,必須前有計劃、后有總結(jié)。
策劃書即對某個未來的活動或者事件進(jìn)行策劃,并展現(xiàn)給讀者的文本;策劃書是目標(biāo)規(guī)劃的文字書,是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的指路燈。撰寫策劃書就是用現(xiàn)有的知識開發(fā)想象力,在可以得到的資源的現(xiàn)實(shí)中最可能最快的達(dá)到目標(biāo)。
2、工作周期不同
計劃書是短期內(nèi)的工作安排,工作的目標(biāo)屬于周期內(nèi)的工作目標(biāo)。策劃書是為達(dá)成一個目標(biāo)而做的規(guī)階段性整體規(guī)劃,所容納的內(nèi)容不僅僅是工作計劃,還有達(dá)成這個目標(biāo)所需要組織的資源。如果把策劃書的目標(biāo)分解到各時間內(nèi)完成就可以叫計劃書了。
策劃書屬于整合資源達(dá)成目標(biāo)的一個謀劃,屬于總綱領(lǐng),而計劃書就是使用資源以期達(dá)成目標(biāo)的執(zhí)行過程,計劃書明確到人和時間以及達(dá)成標(biāo)準(zhǔn)。一般來說,組織活動要撰寫《***活動策劃書》,其中落實(shí)工作要寫計劃書。
3、強(qiáng)調(diào)點(diǎn)不同
策劃書一般設(shè)立在在決策之前,是決策的依據(jù)和前提。因此,它強(qiáng)調(diào)價值、科學(xué)和競爭。即首先要創(chuàng)意出游價值的目標(biāo)和謀劃出科學(xué)可行的方案,這些目標(biāo)和方案都應(yīng)該是最優(yōu)的,應(yīng)該在競爭中展現(xiàn)自己的優(yōu)勢并獲得決策通過。
計劃書一般在決策之后,是決策的細(xì)化和實(shí)現(xiàn)決策的保證。因此,它強(qiáng)調(diào)具體、明確和控制,即重在圍繞決策目標(biāo)和優(yōu)先方案對工作進(jìn)行分解、對資源進(jìn)行細(xì)致安排,這些分解和部署都應(yīng)該是明確的,以便在實(shí)現(xiàn)過程中進(jìn)行控制和評估。
擴(kuò)展資料:
計劃書的基本類型
按其所指向的工作、活動的領(lǐng)域來分,可分為工作計劃、學(xué)習(xí)計劃、生產(chǎn)計劃、教學(xué)計劃、銷售計劃、采購計劃、分配計劃、財務(wù)計劃等等。
按適用范圍的大小不同,可分為國家計劃、地區(qū)計劃、單位計劃、班組計劃等等。
按適用時間的長短不同,可分為長期計劃、中期計劃、短期計劃三類,具體還可以稱為十年 計劃、五年計劃、年度計劃、季度計劃、月份計劃等。
按指揮性的強(qiáng)弱不同,可分為指令性計劃、指導(dǎo)性計劃。
按涉及面大小的不同,可分為綜合性計劃、專題性計劃。
計劃的種類較多。按內(nèi)容分,有全面的綜合性計劃,如社會發(fā)展計劃,國民經(jīng)濟(jì)計劃等;有單項(xiàng)計劃,如生產(chǎn)計劃、學(xué)習(xí)計劃等。
按覆蓋的范圍分,有國家的、地區(qū)的、系統(tǒng)的、部門的、單位的、個人的計劃等。
按針對的時間分,有多年性的,一般又稱為規(guī)劃;有近期的,如年度、季度、月份的計劃等。
按計劃的詳細(xì)程度分,有計劃要點(diǎn)、簡要計劃和詳細(xì)計劃。
參考資料:百度百科-計劃書
計劃書和策劃書究竟有什么區(qū)別呢
計劃書是短期內(nèi)的工作安排,工作的目標(biāo)屬于周期內(nèi)的工作目標(biāo)。策劃書是為達(dá)成一個目標(biāo)而做的規(guī)階段性整體規(guī)劃,所容納的內(nèi)容不僅僅是工作計劃,還有達(dá)成這個目標(biāo)所需要組織的資源。如果把策劃書的目標(biāo)分解到各時間內(nèi)完成就可以叫計劃書了。
換個角度說,策劃書屬于整合資源達(dá)成目標(biāo)的一個謀劃,屬于總綱領(lǐng),而計劃書就是使用資源以期達(dá)成目標(biāo)的執(zhí)行過程,計劃書明確到人和時間以及達(dá)成標(biāo)準(zhǔn)。
一般來說,組織活動要撰寫《***活動策劃書》,其中落實(shí)工作要寫計劃書。
設(shè)計任務(wù)書與設(shè)計文件的區(qū)別
1、兩者的呈現(xiàn)內(nèi)容不同。設(shè)計任務(wù)書以文件為主,設(shè)計文件以圖片為主。
2、選擇性。設(shè)計文件主要介紹你所設(shè)計的思路、亮點(diǎn)等作品的介紹,設(shè)計任務(wù)書是需求方提供給你的設(shè)計要求。
設(shè)計任務(wù)書是業(yè)主對委托設(shè)計單位提出的設(shè)計基本要求,如建設(shè)規(guī)模,基本層次和空間等布置要求、投資、材料等等。設(shè)計文件是指從設(shè)計、試制、鑒定到生產(chǎn)的各個階段的實(shí)踐過程形成的圖樣及技術(shù)資料的總稱。
設(shè)計開發(fā)計劃書與質(zhì)量計劃有什么區(qū)別?
1、質(zhì)量計劃書與設(shè)計開發(fā)計劃書有什么區(qū)別?
答:質(zhì)量計劃書是針對特定產(chǎn)品、項(xiàng)目或合同的質(zhì)量管理體系的過程(包括產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程)和資源作出規(guī)定的文件;比如,你是一家設(shè)計公司,有標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量管理手冊對公司的運(yùn)作全過程進(jìn)行了策劃,但是特定的客戶要求針對他具體的房子結(jié)構(gòu)提供一個設(shè)計方案,此時的質(zhì)量管理手冊的具體應(yīng)用就是質(zhì)量計劃書;
設(shè)計開發(fā)計劃書是針對產(chǎn)品的設(shè)計和開發(fā)過程進(jìn)行的策劃書,僅包括了對其方案設(shè)計過程的規(guī)定,如設(shè)計階段,找什么資料,什么時間與客戶座談,什么時間提供效果圖進(jìn)行確認(rèn)等,它不包括如何簽訂合同,如何進(jìn)行采購材料,如何測量等內(nèi)容,只是具體的設(shè)計開發(fā)過程的計劃。
簡單說,他們的目的不同(一個是實(shí)現(xiàn)客戶的要求、一個是實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的要求),對象不同(一個是特定的產(chǎn)品或合同、一個是如何將產(chǎn)品要求轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品功能并如何實(shí)現(xiàn)),過程不同(一個包括從確認(rèn)要求到交付的全過程、一個只是局限于設(shè)計過程),層次不同(一個是體系層次的,一個是過程層次的);
2、質(zhì)量計劃中的設(shè)計開發(fā)的輸出與設(shè)計開發(fā)計劃書有什么區(qū)別,兩者是不是一樣?
答:質(zhì)量計劃中的設(shè)計開發(fā)輸出的是如何,是設(shè)計開發(fā)的程序流程,是宏觀指導(dǎo)性的;
設(shè)計開發(fā)計劃書是具體的設(shè)計開發(fā)階段、接口管理、職責(zé)權(quán)限、時間進(jìn)度等,是具體實(shí)施性的;二者是不同的。
以上淺解,歡迎交流。
項(xiàng)目計劃書跟設(shè)計方案有什么不同?
一般來說,策劃是指通過創(chuàng)意、謀劃和論證,充分考慮現(xiàn)有條件,提出有價值的目標(biāo)并設(shè)計最佳方案的活動。策劃書(策劃案)即指體現(xiàn)上述思想和過程的應(yīng)用文體。而計劃是指通過分解和部署,充分調(diào)動資源,為實(shí)現(xiàn)某一目標(biāo)而進(jìn)行工作設(shè)計的活動。計劃(書)即指體現(xiàn)這些思想和過程的應(yīng)用文體。
策劃一般在決策之前,是決策的依據(jù)和前提。
計劃一般在決策之后,是決策的細(xì)化和實(shí)現(xiàn)決策的保證
計劃是策劃實(shí)施的重要保證。
策劃是制訂計劃的重要依據(jù)
關(guān)于設(shè)計開發(fā)任務(wù)書與計劃書的區(qū)別和設(shè)計開發(fā)任務(wù)書內(nèi)容的介紹到此就結(jié)束了,不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ?如果你還想了解更多這方面的信息,記得收藏關(guān)注本站。
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