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本文目錄一覽：

• 1、2022年貴州省黔南州長順縣高層次專業(yè)人才引進公告【36人】
• 2、2022年貴州省銅仁市千名英才智匯銅仁引才公告【1058人】
• 3、2022貴州省黔南州福泉市引進事業(yè)單位急需緊缺人才公告
• 4、2022貴州黔西南州事業(yè)單位兩地招聘信息公布
• 5、2022年貴州省農(nóng)村信用社員工招聘簡章【5月7日-13日網(wǎng)上報名】
• 6、貴州銀行招聘信息最新招聘2022

2022年貴州省黔南州長順縣高層次專業(yè)人才引進公告【36人】

一、組織領導

此次公開引進高層次和急需緊缺專業(yè)人才工作在長順縣委人才工作領導小組的領導下，由長順縣人力資源和社會保障局組織實施，并接受社會監(jiān)督。

二、引進人才的范圍及原則

面向社會公開引進，堅持按需引進、以用為本、簡化程序、特事特辦和公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

三、引進人才的資格條件

1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義。具有較好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務的宗旨意識，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，服從組織安排。

2.年齡在18周歲以上（2004年4月25日及以前出生）、35周歲以下（1986年4月25日及以后出生）；碩士研究生學歷在40周歲以下（1981年4月25日及以后出生）。

3.引進對象必須具有正常履行崗位職責的身體條件。

4.符合《貴州省長順縣2022年公開引進高層次和急需緊缺專業(yè)人才職位一覽表》的相關要求。

5.具備擬報名職位所需的其他資格條件。

四、有下列情況之一者，不受理報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰的。

2.處于黨紀、政紀處分所規(guī)定的限制期內(nèi)的。

3.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結(jié)論的。

4.在職人員近三年年度考核有不稱職(不合格)情況的。

5.自發(fā)布公告之日起，本縣范圍內(nèi)機關事業(yè)單位在職在編或辭職不滿1年的。

五、引進人才的程序

1.發(fā)布公告。在長順縣人民政府網(wǎng)及相關主流媒體公開發(fā)布長順縣2022年公開引進高層次和急需緊缺專業(yè)人才公告。

2.組織報名。報名人員采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名相結(jié)合的方式進行。

3.資格審查。主要審查報名者是否符合引進人才的資格條件。報名人員對所提供材料的真實性負責，對提供虛假材料的，偽造、更改有關證件、材料、信息騙取報名資格的，以及存在舞弊行為，在考察中進行非組織活動的，一經(jīng)查實，立即取消聘用資格。資格審查貫穿于引進人才工作全過程，在辦理聘用手續(xù)后，若核查發(fā)現(xiàn)引進人員提供的信息材料是虛假、偽造、更改的，則給予辭退或開除處理。

4.考試。結(jié)合現(xiàn)階段疫情防控情況和崗位工作性質(zhì)，可采取直接面試（或筆試面試相結(jié)合）方式進行，具體方式、時間、地點將另行發(fā)布公告，請考生關注長順縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的信息。

5.體檢。按照國家公務員體檢標準組織入圍人選進行體檢。

6.考察。體檢合格者列為考察對象。通過查閱檔案、走訪、座談、與被考察對象交流等方式，主要了解被考察對象政治素質(zhì)、學習情況、工作實績、現(xiàn)實表現(xiàn)等情況。

7.公示。審定通過后，對擬引進人才在長順縣人民政府網(wǎng)站等相關媒體上進行公示，公示期一般為7個工作日。

8.辦理聘用手續(xù)。公示結(jié)束后，用人單位按照干部管理權限，根據(jù)有關規(guī)定與引進人才簽訂工作協(xié)議，按程序辦理聘用手續(xù)。引進人才實行試用期，試用期間享受相應的政治、經(jīng)濟待遇。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，按程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，考核不合格的，取消聘用資格。聘用人員實行5年服務期（含試用期），服務期未滿不得申請調(diào)出縣外或參加縣外的其它機關事業(yè)單位招考，出現(xiàn)違約按聘用合同相關約定和有關規(guī)定辦理。

六、報名和資格審查

采取現(xiàn)場報名或網(wǎng)上報名的方式進行，一人只能報考一個崗位，報名費每人100元，報考人員經(jīng)資格審查合格并繳納報名費后予以確認。報名時間及報名方式另行發(fā)布，請關注長順縣人民政府網(wǎng)。

資格審查貫穿整個招聘工作全過程，在任一工作環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘范圍和條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實取消考試、聘用資格。

七、紀律監(jiān)督

引進工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。報名人員和工作人員要嚴格遵守本簡章和有關規(guī)章制度，若有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關規(guī)定處理。

八、在招聘過程中，請考生密切關注在長順縣人民政府網(wǎng)（）上公布的相關招聘信息，考生未閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負；因聯(lián)系電話變更、關機、停機、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等，造成招聘單位或考務機構(gòu)聯(lián)系不上考生的，造成的后果由考生自負。

九、其他事項

本簡章由長順縣人力資源和社會保障局負責解釋，未盡事宜由長順縣委人才工作領導小組研究決定。

咨詢電話：0854—6822193

監(jiān)督電話：0854—6821643??

附件：1.貴州省長順縣2022年公開引進高層次和急需緊缺專業(yè)人才職位一覽表???

2.貴州省長順縣2022年公開引進高層次和急需緊缺專業(yè)人才報名信息表

附件1??貴州省長順縣2022年急需緊缺專業(yè)人才引進職位一覽表.xls

附件2??貴州省長順縣2022年公開引進高層次和急需緊缺專業(yè)人才報名信息表.xls

長順縣人力資源和社會保障局

2022年4月21日

2022年貴州省銅仁市千名英才智匯銅仁引才公告【1058人】

【 #事業(yè)單位# 導語】2022年貴州省銅仁市千名英才智匯銅仁引才公告【1058人】已發(fā)布， 報名時間11月7日9:00至11月10日17:00。為了方便考生報考， 無 現(xiàn)將相關信息發(fā)布如下：

1.報名條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義。具有較好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務的宗旨意識，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，服從組織安排。

(三)截止到2022年11月7日，年齡在18至45周歲;大學本科學歷的年齡原則上不超過35周歲，碩士研究生及副高級職稱年齡原則上不超過40周歲，博士研究生及正高級職稱年齡原則上不超過45周歲。

(四)報考人員系2023年應屆畢業(yè)生的，須在2023年7月31日前獲得相應的學歷學位。

(五)須具有正常履行崗位職責的身體條件。

(六)符合《2022年銅仁市“千名英才·智匯銅仁”高層次及急需緊缺人才崗位表》的相關要求及資格條件。

2.人才引進程序

(一)發(fā)布公告。在銅仁智慧黨建云、銅仁市人力資源和社會保障局、梵凈人才微信公眾號發(fā)布公告。

(二)組織報名。本次引才采取網(wǎng)上報名方式進行，符合報考資格條件的人員，根據(jù)自己的年齡、學歷學位、專業(yè)等情況，認真對照引進條件和崗位要求，在11月7日9:00至11月10日17:00期間登錄網(wǎng)站報名(網(wǎng)址：)，每人限報一個崗位。凡提供虛假信息及材料的，一經(jīng)查實，即取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

報考民營企業(yè)崗位的，不進行網(wǎng)上報名，請報考人員與企業(yè)對接聯(lián)系。

(三)資格初審。資格初審時間為2022年11月7日9:00至11月10日18:00。

(四)繳費確認。本次引才，每人收取考試考務費100元。

通過資格初審的報考人員在2022年11月10日20:00前進行網(wǎng)上繳費確認，未在規(guī)定時間內(nèi)完成提交報名確認和繳費的視為自動放棄。

(五)資格復審及考試。本次引才設3個資格復審及考試點，長沙市為第一站、北京市為第二站、廣州市為第三站。經(jīng)資格復審和考試，在第一站已招滿人員的崗位不在第二站、第三站引進，第二站只對第一站未招滿的崗位進行資格復審及考試，第三站只對前兩站未招滿的崗位進行資格復審及考試;若第三站引才結(jié)束后，仍有崗位未招滿的，由市委人才工作領導小組辦公室研究確定相關事宜。

凡通過資格初審并進行網(wǎng)上繳費確認的報考人員，須由本人持相關材料按規(guī)定時間到相應地點參加資格復審和考試。未按規(guī)定時間到相應地點參加資格復審和考試的，視為主動放棄參加資格復審和考試環(huán)節(jié)，不退返考試考務費用。

1.資格復審時間、地點

具體時間、地點另行公告。

請報考人員密切關注銅仁智慧黨建云、銅仁市人力資源和社會保障局、梵凈人才微信公眾號。

2.資格復審須提供的材料

資格復審主要審查報考人員是否符合引進人才的資格條件。報考人員對所提供材料的真實性負責，對提供虛假材料的，偽造、更改有關證件、材料、信息騙取報名資格的，一經(jīng)查實，立即取消資格。資格審查貫穿于引進人才工作全過程，在辦理聘用手續(xù)后，若查核發(fā)現(xiàn)引進人員提供的信息材料是虛假、偽造、更改的，則給予解聘或開除處理。報考人員參加資格復審時，須提供以下資料：

(1)報名信息表、畢業(yè)證、學位證、有效《居民身份證》，國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書”原件及復印件各1份;

(2)引進崗位所需其他條件(如普通話證、教師資格證書等)的證明材料原件及復印件各1份;

(3)報考崗位要求中共黨員(含中共預備黨員)的，須提供所在黨組織出具的黨員身份證明原件，須由經(jīng)辦人簽字并加蓋公章;

(4)48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明，核酸檢測時間以采樣時間進行計算。

3.考試

結(jié)合報名情況，本次引才采取筆試+面試(面談、試講)或面試(面談、試講)方式進行，主要測試報考人員政治素質(zhì)、職業(yè)道德和專業(yè)技能水平等?？荚嚂r間、地點另行公告。請報考人員密切關注銅仁智慧黨建云、銅仁市人力資源和社會保障局、梵凈人才微信公眾號。

(五)簽訂就業(yè)意向協(xié)議

根據(jù)報考人員考試成績由高分到低分的順序，按崗位人才引進計劃數(shù)1:1的比例研究確定擬引進意向人選。

擬引進意向人選確定后，按照“雙向選擇”的原則，簽訂《銅仁市2022年引進人才聘用意向性協(xié)議書》。2023年應屆畢業(yè)生須同步簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(以下簡稱“三方協(xié)議”，由報考人員自備)。

(六)體檢

簽訂“三方協(xié)議”和《銅仁市2022年引進人才聘用意向性協(xié)議書》的為體檢對象。體檢工作由市委人才工作領導小組辦公室具體組織實施。體檢參照貴州省公務員錄用體檢通用標準，時間和地點另行通知，體檢費用由報考人員自行承擔。報考企業(yè)崗位的，體檢有關事宜由引才企業(yè)自行確定。

(七)考察

體檢合格人員為考察對象，由市委人才工作領導小組辦公室牽頭，引才單位具體負責考察工作。考察按照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)和貴州省有關規(guī)定執(zhí)行，采取查閱個人檔案、實地考察、與被考察對象交流等方式進行。重點考察在校表現(xiàn)、現(xiàn)實表現(xiàn)、學業(yè)成績等?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不得報考和下列情形之一的，視為不合格：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。

2.有嚴重違法違紀行為被紀檢監(jiān)察機關立案調(diào)查，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的。

3.考察時不能提供畢業(yè)證、學位證和個人(學籍)檔案等資料(截止時間為2023年7月31日)，或報名時提供虛假證明和材料的。

4.不符合引進范圍、對象和條件，以及報考崗位所需其他資格條件的。

5.經(jīng)市委人才工作領導小組研究確定不能聘用的。

(八)公示及聘用。經(jīng)考察合格的人員列為擬引進對象，由市委人才工作領導小組辦公室統(tǒng)一公示，公示結(jié)束無影響其聘用問題的，由擬引進單位報送考察相關資料，經(jīng)主管部門審核合格后，送市人力資源社會保障局備案，報市委人才工作領導小組辦公室批準后按程序辦理相關聘用手續(xù)。聘用人員實行一年試用期，最低服務年限為五年(含試用期一年)。

3.福利待遇

引進人才屬事業(yè)單位編制人員的，其工資福利、養(yǎng)老保險、住房公積金等待遇按本市同崗位標準執(zhí)行;引進人才屬企業(yè)人員的，其待遇按照引才企業(yè)有關規(guī)定執(zhí)行。符合《銅仁市招才引智實施辦法(試行)》《銅仁市高層次人才津貼發(fā)放實施細則(試行)》規(guī)定的，按規(guī)定兌現(xiàn)有關待遇。

4.紀律監(jiān)督

本次人才引進工作全程接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督，如有違紀情況發(fā)生，對考生取消聘用資格。對引進中出現(xiàn)違紀違規(guī)行為的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》有關規(guī)定進行處理，并按要求記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

5.其他要求

(一)本次人才引進相關信息均在銅仁智慧黨建云、銅仁市人力資源和社會保障局、梵凈人才微信公眾號和相關高校網(wǎng)站發(fā)布。請考生注意及時查看，不再電話通知。

(二)因考察等環(huán)節(jié)不合格或自動放棄所產(chǎn)生的缺額一律不予遞補。

(三)本次引才不指定考試范圍和考試用書，不舉辦任何培訓班。

(四)在引才各環(huán)節(jié)中，國家相關部門出臺新規(guī)定時，按新規(guī)定執(zhí)行。

(五)考生要密切關注所在地有關疫情防控情況，并按疫情防控最新要求做好防控措施，參加各環(huán)節(jié)考試。全程須嚴格執(zhí)行國家、省、市新冠肺炎疫情防控最新要求，違者按規(guī)定追究相關責任。

(六)本次引才專業(yè)參照貴州人力資源和社會保障廳網(wǎng)“政務公開—重點領域信息”欄目公布的“事業(yè)單位公開招聘專業(yè)設置參考目錄”和教育部有關規(guī)定設置。

(七)本引才公告由市委人才工作領導小組辦公室負責解釋;未盡事宜研究確定。

(八)報名咨詢電話：

1.市直事業(yè)單位咨詢電話：

銅仁人才服務熱線“96567”，省外撥打“0851-96567”，根據(jù)語音導航按6鍵接入銅仁市根據(jù)語音導航，再按1鍵接入銅仁市本級熱線，接聽時間為工作日8:30--18:00。

2.區(qū)縣事業(yè)單位咨詢電話：

0856-5235716(碧江區(qū))

0856-3521200(萬山區(qū))

0856-2832680(松桃自治縣)

0856-3229398(玉屏自治縣)

0856-6628367(江口縣)

0856-7623755(石阡縣)

0856-6231050(印江自治縣)

0856-7229541(思南縣)

0856-8523073(德江縣)

0856-3910883(沿河自治縣)

0856-3323156(貴州大龍經(jīng)濟開發(fā)區(qū))

3.國有企業(yè)咨詢電話：0856-5227680，15885189220

4.網(wǎng)上報名技術咨詢電話：0856—5234300

2.2022年銅仁市“千名英才·智匯銅仁”高層次及急需緊缺人才崗位表(市直事業(yè)單位).xls

3.2022年銅仁市“千名英才·智匯銅仁”高層次及急需緊缺人才崗位表(區(qū)縣事業(yè)單位).xls

4.2022年銅仁市“千名英才·智匯銅仁”高層次及急需緊缺人才崗位表(國有企業(yè)崗位).xlsx

5.2022年銅仁市“千名英才·智匯銅仁”高層次及急需緊缺人才崗位表(民營企業(yè)崗位).xlsx

原文標題：2022年銅仁市“千名英才·智匯銅仁” 引才公告

文章來源：

2022貴州省黔南州福泉市引進事業(yè)單位急需緊缺人才公告

【 #事業(yè)單位# 導語】2022貴州省黔南州福泉市引進事業(yè)單位急需緊缺人才公告已發(fā)布。報名時間：2022年9月14日—9月18日。 無 現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下：

為深入推進人才大匯聚，加快實施人才強市戰(zhàn)略，著力建設高素質(zhì)專業(yè)化的事業(yè)單位干部隊伍，圍繞“四新”主攻“四化”，經(jīng)研究，現(xiàn)就福泉市2022年公開引進事業(yè)單位急需緊缺人才工作有關事項公告如下。

一、組織領導

在中共福泉市委、福泉市人民政府的領導下，由福泉市委人才工作領導小組負責組織本次事業(yè)單位公開引進事業(yè)單位急需緊缺人才實施工作。

二、引進人才名額

本次公開引進事業(yè)單位急需緊缺人才共7名，詳見《福泉市2022年公開引進事業(yè)單位急需緊缺人才職位一覽表》(附件)。

三、引進人才的范圍及原則

此次引進對象為在部隊從事特勤、特戰(zhàn)、偵察、反恐等特殊工作的退役士兵。堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑铡肮_、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選聘的用人機制。

四、引進條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義;

2.具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法;

3.具有符合崗位要求的文化程度、工作能力和資格條件;

4.年齡在18周歲以上(2004年9月1日及以前出生)、30周歲以下(1991年9月1日及以后出生);

5.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;

6.截止2022年10月1日前退役的退役士兵;

7.具備擬報考崗位所需的其他資格條件。

有下列情形之一者，不受理報名：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰，受過少年管教的;

3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、中國共產(chǎn)主義青年團團籍的;

4.截止2022年10月1日未退出現(xiàn)役的;

5.截止2022年12月31日未取得相應職位所需的學歷、學位證書的;

6.在部隊服役期間受警告以上處分的;

7.各級公務員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊行為等嚴重違反紀律行為且仍在不得報考期限內(nèi)的;

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

9.曾因行賄受賄、泄露國家機密受到過處分的;

10.聘用后即構(gòu)成回避關系的;

11.不符合引進對象、報考條件或職位所需資格條件的;

12.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

五、引進程序

人才引進工作按照發(fā)布引進公告、報名、資格審查及測評、體檢、考察、公示、審批聘用的程序進行。

(一)發(fā)布公告。公開發(fā)布引進人才崗位、數(shù)量、資格條件等相關信息。

(二)報名與資格審核

報名方式:網(wǎng)上報名

報名時間：2022年9月14日—9月18日

報名郵箱：fqgazg@126.com

報考人員請將以下材料(掃描件)發(fā)送到指定郵箱：

1.《報名信息表》;

2.本人有效《居民身份證》(含有效臨時身份證);

3.畢業(yè)證、學位證以及《教育部學歷證書電子注冊備案表》();

4.未取得學歷、學位證書的須簽署在2022年12月31日前取得相應職位所需的學歷、學位證書書;

5.報考職位要求需具有職位表要求的執(zhí)業(yè)或職稱任職資格證書、工作經(jīng)歷證明材料、自薦材料;

6.退出現(xiàn)役登記表(退伍證);

7.要求提供的其他證明材料。

用人單位及其主管部門按照公布的人才引進資格條件對報名人員進行資格審查。委托他人報名，視同應聘人員本人填寫，凡出現(xiàn)填報報名信息錯誤或在測評時提交的證件與報名時不一致而影響應聘的，責任自負。對提供虛假材料的，偽造、更改有關證件、材料、信息騙取報名資格的，一經(jīng)查實，即取消報名資格。

(三)資格復審

由市人力資源社會保障局按照有關引進條件，負責組織人員進行資格復審，對報考人員是否符合引進對象、是否符合引進條件、是否符合引進職位所需條件等進行審核，經(jīng)資格復審符合職位表所要求的條件及相關要求的進入測評環(huán)節(jié)。

(四)測評

根據(jù)崗位工作實際，組成專家(考官)組，采取適當方式對資格復審合格的人員進行業(yè)務理論知識、專業(yè)技能水平及其他履職能力方面的測評，根據(jù)測評情況確定擬引進人選。

(五)簽訂《人才引進協(xié)議書》

經(jīng)測評等額確定擬聘人員，并與考生協(xié)商達成一致后，簽訂《人才引進協(xié)議書》。

(六)考察與體檢

根據(jù)測評情況研究確定考察與體檢對象?？疾靸?nèi)容、標準、程序和方法參照《關于進一步加強我州事業(yè)單位聘用人員考察工作的通知》(黔南人社通〔2018〕221號)文件的有關規(guī)定執(zhí)行。由市人力資源社會保障局參照公務員錄用體檢的有關要求標準組織開展體檢。

(七)公示與聘用

對符合引進條件且體檢、考察合格的人員，在福泉市人民政府網(wǎng)站進行為期7個工作日的公示無異議后，按規(guī)定程序辦理審批(聘用)相關手續(xù)。簽約人員應在規(guī)定的時間內(nèi)報到，并根據(jù)有關政策規(guī)定辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)。逾期未報到的，取消引進資格。

六、引進政策

1.本次人才引進人員全部為事業(yè)單位正式事業(yè)編制，按規(guī)定實行試用期制度，待遇按國家有關同類人員規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格者，正式聘用。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格，解除聘用合同，并報市人力資源和社會保障局備案。

2.引進的人員在福泉市內(nèi)最低服務年限不低于5年(含試用期)，在此期間原則上不得調(diào)離、辭職或放棄。被聘用人員應按通知要求按時到用人單位報到，超過規(guī)定報到時間15天仍未報到的，取消聘用資格。

3.在人才引進過程中，請考生密切關注在“福泉市人民政府”網(wǎng)站上公布的體檢、考察等相關人才引進信息。網(wǎng)站上公布的人才引進信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負。對發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關機、停機、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成招聘單位聯(lián)系不上考生的情形，造成的后果由考生自負。

七、紀律監(jiān)督

本次人才引進工作接受市紀委市監(jiān)委和社會廣大人民群眾的監(jiān)督，堅持公開、公平、公正、透明，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生，經(jīng)查實后，對應聘人員取消聘用資格，對違紀的相關人員由市紀委嚴肅處理。

八、本《公告》解釋權屬福泉市委人才工作領導小組辦公室。

九、人才引進工作未盡事宜及特殊情況，由福泉市委人才工作領導小組辦公室研究決定。

政策咨詢電話(工作時間)：

0854—2220185(貴州省福泉市人力資源社會保障局干部科)

監(jiān)督電話(工作時間)：

0854—2215317(貴州省福泉市紀委市監(jiān)委)

1：福泉市2022年公開引進事業(yè)單位急需緊缺人才職位一覽表.xlsx

2：福泉市2022年公開引進事業(yè)單位急需緊缺人才報名信息表.xls

3：書.doc

原文標題：福泉市2022年公開引進事業(yè)單位急需緊缺人才公告

文章來源：

2022貴州黔西南州事業(yè)單位兩地招聘信息公布

1報名時間和入口

2022年貴州黔西南州事業(yè)單位報名時間為，所有考生均可在此時間段登錄貴州人事考試信息網(wǎng)點擊“網(wǎng)上報名”再選擇“黔西南州入口”進行報名并確認報名信息?？忌荒軌蜻x擇一個崗位進行報名，并且報名和考試使用的身份證必須要一致。需要仔細填寫報名信息表，并且上傳本人近期正面證件照片，格式要求為jpg格式、20KB以下，在報名申請后，會發(fā)送報名序號，報名序號是考生查詢初審結(jié)果、網(wǎng)上繳費確認、打印準考證等事項的依據(jù)，請大家妥善保管。

2準考證打印時間

在7月30日17:00之前需要完成資格初審，在此期間內(nèi)，對于初審不通過的，可以修改后再重新提交，逾期將不通過的，將取消報名資格。已通過資格初審的小伙伴們，只需要在7月31日17:00登錄報名網(wǎng)站，進行考試確認并繳納100元報名費，就算是成功報名了，否則將視為放棄考試。對于報名確認和繳費成功的考生，在期間內(nèi)，就可以打印筆試準考證了，不僅僅在筆試時需要使用到，在之后的資格復審和面試中也需要該證件的。

3筆試時間和科目

貴州黔西南州事業(yè)單位筆試時間在，只需要考公共基礎知識一門，試卷滿分為150分，均為客觀題，包括單項選擇題、多項選擇題、判斷題。筆試的地點需要以準考證上面的信息為準。在參加筆試需要攜帶好身份證和準考證，受疫情的影響，還需要出示健康碼、行程碼、48小時內(nèi)核酸陰性檢測，配合工作人員測量體溫。小編建議大家全程規(guī)范佩戴好口罩，除了在檢查時摘下口罩以外。筆試成績必須要必須達到60分及以上才能夠進入到資格復審環(huán)節(jié)，如果同一崗位的考生筆試成績相同的，同時進入到資格復審環(huán)節(jié)。

2022貴州黔西南州事業(yè)單位兩地招聘信息公布

2022年貴州省農(nóng)村信用社員工招聘簡章【5月7日-13日網(wǎng)上報名】

當前，貴州農(nóng)信正處于推動大零售和數(shù)字化轉(zhuǎn)型的關鍵時期，致力于打造高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)代百姓銀行?，F(xiàn)誠摯邀請優(yōu)秀人才加盟，與貴州農(nóng)信攜手同行，乘風破浪，共創(chuàng)輝煌。

一、招聘崗位及數(shù)量

本次招聘崗位根據(jù)各招聘單位工作需要確定，招聘崗位含信息科技、綜合柜員、客戶經(jīng)理、機關工作人員等，參加本次招聘活動的招聘單位共49家，總招聘計劃為365人。各招聘單位名稱、招聘計劃等相關招聘信息詳見《貴州省農(nóng)村信用社2022年統(tǒng)一招聘職位信息表》（附件1）。

二、用工形式及薪酬

勞動合同制。薪酬為基本薪酬加績效薪酬，享有“五險一金”。

三、招聘對象、條件

（一）招聘對象

1.普通高等學校本科及以上學歷人員（含應屆畢業(yè)生）；

2.取得中國教育部學歷、學位認證的境外高等院校畢業(yè)生。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導。

2.具有良好的思想政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀守法，誠實守信、無不良嗜好。

3.熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，認可貴州農(nóng)信企業(yè)文化。

4.具有符合招聘職位要求的學歷、專業(yè)條件，并取得所學專業(yè)相應的學位證書。應聘職位有專業(yè)要求的，其所學專業(yè)必須與《畢業(yè)證書》所載的專業(yè)一致，其他證書、證明不予認可。

（1）境內(nèi)院校應屆畢業(yè)生應能夠在2022年7月31日前畢業(yè)，并取得學歷證書、學位證書。

（2）境外院校本科及以上學歷畢業(yè)生應取得中國教育部學歷、學位認證，并滿足境外留學人員就業(yè)落戶條件要求（相關政策請咨詢教育部留學服務中心）。

5.本科畢業(yè)生年齡在26周歲及以下（1996年1月1日以后出生）；應屆碩士研究生年齡不超過28周歲（1994年1月1日以后出生）；往屆碩士研究生年齡不超過32周歲（1990年1月1日以后出生）；博士研究生年齡不超過35周歲（1987年1月1日以后出生）。

6.身體、心理健康，參照現(xiàn)行公務員錄用體檢標準體檢合格，并能在規(guī)定時間內(nèi)完成所有體檢項目。

7.勝任工作，能適應農(nóng)信社作息時間和勞動強度要求，符合招聘職位所需的其他資格條件。

8.符合貴州省農(nóng)村信用社履職回避和親屬回避相關規(guī)定。

有以下情形之一的為不符合招聘條件：

1.曾因違反法律法規(guī)或用人單位規(guī)章制度，被開除公職、辭退或被解除勞動合同的。

2.曾受過刑事處罰，或因行賄受賄、泄露國家機密、商業(yè)秘密受到過黨紀、政紀處分的。

3.在各級公務員、事業(yè)單位、農(nóng)信社公開招考以及社會各類考試中被認定有不誠信行為，且仍在不得報考期限內(nèi)的。

4.道德品質(zhì)差，違背社會公序良俗的。

5.貴州省農(nóng)村信用社（農(nóng)村商業(yè)銀行）在職合同制員工。

6.其他不宜到貴州農(nóng)信工作的情形。

四、招聘方法、程序

本次招聘本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布招聘簡章、網(wǎng)上報名、資格初審、繳費、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、錄用審批、入職培訓等程序進行。

（一）發(fā)布招聘簡章

招聘信息主要在貴州農(nóng)信（）、貴州農(nóng)信微信公眾號、貴州人才信息網(wǎng)（）、貴州人才信息網(wǎng)微信公眾號等媒體進行發(fā)布，各招聘單位也可在當?shù)孛襟w發(fā)布。

（二）網(wǎng)上報名

本次招聘報名采取網(wǎng)上報名方式進行，不設現(xiàn)場報名點。應聘人員應通過指定通道進行報名，可登錄貴州農(nóng)信（）、貴州人才信息網(wǎng)（）或直接復制鏈接進入“貴州公開報名服務平臺”（）進行報名。應聘人員報名時須仔細閱讀《招聘簡章》，并在報名系統(tǒng)中簽訂《誠信書》《新冠肺炎疫情防控告知》，許諾知悉并嚴格遵守相關要求和規(guī)定。

1.提交報名申請。應聘人員于2022年5月7日9:00至2022年5月13日17:00期間登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)提交報名申請，并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片（jpg格式、30KB以上且小于300KB，因照片模糊、頭部顯示過小等原因造成無法審核通過的，責任自負）。應聘人員根據(jù)所報崗位要求，如實、準確、完整地填寫《貴州省農(nóng)村信用社2022年度員工招聘報名表》（附件2），認真核對信息后及時提交。

報名流程：注冊賬號→登錄填寫并提交個人基本信息（請務必填寫本人真實姓名及基本信息）→返回首頁選擇應聘的單位和崗位→補充填寫并確認報名信息→上傳本人近期免冠正面彩色證件照片→上傳相關材料→提交報名→等待資格初審→資格初審通過→繳費確認→報名完成。

2.報名注意事項：

（1）應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，報名成功后，不可再修改個人信息和上傳個人有關資料，不可再改報其他崗位。

（2）應聘人員應認真核對本人是否符合所選崗位要求和條件，真實、準確、完整填寫個人有關信息，對所填寫信息的真實、準確、完整性負責。如網(wǎng)上填寫的信息及提交的材料不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。原則上應由應聘人員本人填寫和提交有關信息及材料，因特殊情況請他人代為報名的，視為應聘人員本人填寫，相應責任由應聘人員本人承擔。

（3）應聘人員因錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系的，后果由本人承擔。應聘人員提供虛假報名材料或信息的，一經(jīng)查實，即取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

（4）應聘人員報名填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的，也必須如實填報。

（5）特別提示：

①應聘人員在填寫報名信息并成功上傳照片或重新修改審查未通過的報名信息后，都須進行提交報名申請操作。點擊“確認提交”后，招聘單位才能對提交的報名信息進行審核；若不進行提交報名申請操作，招聘單位將無法審核報名信息，導致報名失敗。

②提交報名申請后，報名信息將被鎖定，在審核單位進行資格初審之前將不可再修改。請務必認真核對自己的報名信息，確認無誤后方可提交報名申請。

③在報名截止時間（即2022年5月13日17:00）前未點擊“提交報名申請”的應聘人員，招聘單位無法審核其報名信息，即視為自動放棄報名，導致報名失敗。

（三）資格初審

資格初審采取線上審核的方式進行，與網(wǎng)上報名同步進行，在報名結(jié)束后48小時內(nèi)完成。

資格初審工作由各招聘單位負責，各招聘單位應于2022年5月7日9：00至5月15日17：00期間根據(jù)招聘條件及崗位要求，對應聘人員提交的相關信息進行資格初審。

資格初審的依據(jù)為應聘人員在網(wǎng)上填寫提交的報名信息。

通過資格初審的報考人員，不得再報考其他崗位。審核不通過的報考人員可在報名截止時間（即2022年5月13日17:00）前自行修改報考信息并重新提交報名申請。報名截止時間（即2022年5月13日17:00）后至2022年5月15日17:00前審核仍未通過的，視為報名失敗，報考人員不得再修改和提交任何報名信息。

（四）繳費確認

通過資格初審的應聘人員應于2022年5月17日17:00前進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)“繳費中”模塊進行繳費確認，考試服務費為98元/人。應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)未繳費的，視為自動放棄應聘資格；應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費成功的，可以進入下一環(huán)節(jié)，取得筆試資格。

招聘單位各崗位筆試資格人數(shù)與該崗位的招聘計劃數(shù)達不到3︰1比例的，相應削減或取消該崗位招聘計劃，因招聘單位相應削減或取消崗位招聘計劃的，應聘人員可申請退還考試服務費，或經(jīng)應聘人員本人同意，調(diào)整到其他相同條件的崗位參加競聘。

（五）打印準考證

通過資格初審且繳費成功的應聘人員，可登錄網(wǎng)上報名平臺打印筆試準考證，并根據(jù)準考證載明的時間和地址參加筆試，筆試前應按照疫情防控有關規(guī)定提前做好考試準備。

準考證打印時間為2022年6月10日上午9:00至6月12日上午9:00，請應聘人員隨時關注貴州農(nóng)信（）和網(wǎng)上報名系統(tǒng)，并保持電話暢通。

（六）筆試及成績查詢

1.筆試方式：取得筆試資格的應聘人員應參加貴州農(nóng)信統(tǒng)一組織的筆試，筆試采用集中機考的方式進行，為閉卷考試。

應聘人員憑《筆試準考證》和有效居民身份證（或臨時身份證、公安機關出具的貼有照片并加蓋戶籍專用章的戶籍證明）參加筆試。筆試前須核對證件照片和本人完全一致后，應聘人員方可參加筆試。

2.筆試內(nèi)容：本次招聘筆試不指定具體科目、不指定參考用書，筆試內(nèi)容包含但不限于《行政職業(yè)能力測試》《公共基礎知識》以及農(nóng)信社相關認知等。

3.筆試時間、地點：筆試初步定于2022年6月12日在貴陽市舉行（因疫情防控形勢變化則另行通知），考試時長120分鐘。

具體時間、地點詳見準考證。

4.筆試成績計算：筆試試卷卷面分值為150分，卷面分值折算為百分制后作為應聘人員的筆試成績，筆試成績按60%計入應聘人員總成績（總成績滿分為100分）。應聘人員未完成筆試科目或未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

5.筆試成績查詢：筆試結(jié)束后3個工作日，應聘人員可以登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢筆試成績。

（七）資格復審

資格復審由各招聘單位組織實施，采取現(xiàn)場審查方式進行。進入資格復審的人員名單將在貴州農(nóng)信（）上進行發(fā)布。資格復審的具體時間、地點另行通知。

1.資格復審對象的確定辦法：按照招聘單位各崗位應聘人員筆試成績從高到低的順序與崗位招聘計劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1）確定資格復審人員名單；同一崗位應聘人員筆試成績名次末位并列的，同時確定為資格復審人員；各崗位資格復審人數(shù)與招聘計劃數(shù)未達到3:1比例的，以實際取得筆試有效成績?nèi)藬?shù)確認為參加資格復審人員。

2.資格復審的方式和內(nèi)容：資格復審根據(jù)《招聘簡章》和應聘人員網(wǎng)上報名時填寫的有關信息和相關資料，對應聘人員是否符合報考崗位所需條件進行現(xiàn)場審查。進入資格復審人員須攜帶本人有效居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學位證書原件（應屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表原件）、有效期內(nèi)《教育部學歷證書電子注冊備案表》，通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)自行打印并簽字的《貴州省農(nóng)村信用社2022年度員工招聘報名表》《應聘人員誠信書》（附件3）以及應聘崗位要求的相關證明等資料，國家機關、事業(yè)單位工作人員還須持所在單位具有人事管理權限部門同意報考的證明（附件4），并在規(guī)定時間到招聘單位指定地點進行現(xiàn)場資格復審。

經(jīng)復審符合招聘崗位要求和條件的人員，由負責資格復審的人員簽署意見。經(jīng)復審不符合崗位應聘條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進行資格復審的應聘人員，不能進入下一環(huán)節(jié)，該崗位空缺人數(shù)在遞補復審期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補。

24小時內(nèi)無法聯(lián)系到復審遞補人員的，視為遞補人員自動放棄。應聘人員應隨時關注復審公告，如因應聘人員未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系未參加復審的，后果由應聘人員本人承擔。

3.應聘人員通過資格復審后取得面試資格，資格復審結(jié)束后公布進入面試人員名單。請應聘人員隨時關注貴州農(nóng)信（），并保持電話暢通。

（八）面試

面試由招聘單位所在市(州)審計中心黨委統(tǒng)一舉行，具體時間、地點另行通知。面試成績滿分為100分，按40%計入總成績。未參加面試或未取得有效面試成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

（九）總成績計算

筆試、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。綜合成績計算公式如下：

應聘人員綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)按應聘人員綜合成績由高到低順序等額確定體檢對象，同一崗位應聘人員綜合成績名次出現(xiàn)末位并列的，同時進入體檢環(huán)節(jié)。取得體檢資格的應聘人員名單將在貴州農(nóng)信（）進行為期5天的公示。

（十）體檢

體檢由各招聘單位組織實施。體檢須在三甲及以上綜合性醫(yī)院進行。應聘人員須在規(guī)定時限內(nèi)完成所有的體檢項目，對體檢結(jié)論有異議的，可在規(guī)定時限內(nèi)進行一次復查。體檢機構(gòu)對體檢人員必須明確作出是否合格的結(jié)論，其他不明確的結(jié)論、鑒定一律視為體檢不合格。對體檢未發(fā)現(xiàn)的精神疾病或其他不宜到農(nóng)信社工作的疾病，參加工作后發(fā)現(xiàn)的，按規(guī)定解除勞動合同。

放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按該崗位進入面試人員綜合成績由高到低依次遞補。

（十一）考察

考察由各招聘單位組織實施，考察對象為體檢合格人員?？疾靸?nèi)容、標準、程序和方法按招聘單位新員工錄用考察的有關規(guī)定執(zhí)行?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件和招聘單位認為存在其他問題不宜到農(nóng)信社工作的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按該崗位應聘人員綜合成績由高到低依次遞補。

（十二）公示及錄用

經(jīng)體檢、考察合格的應聘人員，確定為擬錄用人員，將在貴州農(nóng)信（）上進行為期5天的公示，接受社會監(jiān)督。

公示期間查實有嚴重問題影響錄用的，取消錄用資格。一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否錄用。

對公示期滿無異議或反映的問題不影響錄用的，辦理入職手續(xù)，應聘人員應按要求提供檔案同意轉(zhuǎn)出證明等，并在規(guī)定時間到招聘單位報到。不按要求報到的，取消錄用資格。

（十三）入職培訓

入職培訓由省聯(lián)社人力資源部組織實施，培訓費用由各招聘單位承擔。

入職人員須完成所有入職培訓項目，對不能參加所有培訓項目的，以及培訓考試、考核不合格的，取消錄用資格。

五、其他事項

（一）招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。資格審查貫穿整個招聘過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有違紀違規(guī)、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的，立即取消進入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格。應聘人員要嚴格遵守《招聘簡章》和有關規(guī)定，若有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消應聘資格。

（二）貴州農(nóng)信不成立或委托成立任何考試中心、命題中心等類似機構(gòu)，不我、不推薦任何應試參考資料，不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導培訓。社會上出現(xiàn)的假借命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物，均與我社無關。對于冒用貴州農(nóng)信名義舉辦各類考試輔導班、印制考試輔導資料、出版發(fā)行出版物，如有侵權行為，我社將保留追究法律責任的權利。同時，請應聘人員不要相信任何售賣試題、答案等的詐騙信息。

（三）本次招聘對所有應聘人員信息予以保密，應聘材料不退還。應聘人員對個人填報信息和提交資料的真實性、完整性、準確性負責，如與事實不符，取消應聘資格。

（四）本次招聘公開發(fā)布的《招聘簡章》解釋權屬貴州省農(nóng)村信用社聯(lián)合社，各職位招聘條件解釋權屬各招聘單位。招聘工作未盡事宜，由貴州省農(nóng)村信用社聯(lián)合社研究確定。

（五）聯(lián)系咨詢

1.網(wǎng)上報名技術咨詢電話（負責處理報名系統(tǒng)技術問題）：

0851-86831389、0851-88341380、0851-88341378、0851-88341370、0851-88341365。

2.資格初審咨詢電話（負責解答資格初審要求及報考條件問題）：各招聘單位聯(lián)系方式詳見《貴州省農(nóng)村信用社2022年統(tǒng)一招聘職位信息表》（附件1）。

附件1.貴州省農(nóng)村信用社2022年統(tǒng)一招聘職位信息表.xlsx

附件2.貴州省農(nóng)村信用社2022年度員工招聘報名表.doc

附件3.應聘人員誠信書.doc

附件4.同意報考證明.doc

貴州銀行招聘信息最新招聘2022

各位打算應聘銀行崗位的小伙伴們，大家好！近期上岸鴨一直收到大家的多次留言咨詢有關于貴州銀行招聘信息最新招聘貴州銀行招聘信息最新招聘2022的一些問題，沒想到大家對此事的關注度如此之高，接到大家反饋后，小編立刻著手調(diào)查了一下，今天就帶大家解析一下吧。

貴州銀行近年主要是機考，需要考生熟悉一些基本的計算機操作。貴州銀行一般主要考行政能力，金融知識，經(jīng)濟基礎等這些內(nèi)容。福利待遇的整體情況：通過對影響福利待遇的影響因素分析，銀行最終到手工資在不同的崗位上、不同地區(qū)上都會有所區(qū)分。

貴州銀行的薪資待遇和很多因素有關，不能單一而論，從總體上來看，貴州銀行的薪資待遇至少5萬元。貴州銀行的薪資待遇和所在崗位、城市、學歷有關，所以不能具體而論。我們來了解一下影響貴州銀行的薪資水平的一些因素。

柜員。柜員一般到手月薪在3000-11000不等；

客戶經(jīng)理?？蛻艚?jīng)理一般到手月薪在5000-20000不等；

綜合柜員。綜合柜員一般到手月薪在3000-11000不等；

大堂經(jīng)理。大堂經(jīng)理一般到手月薪在6000-13000不等

軟件開發(fā)師。軟件開發(fā)師一般到手月薪在5000-20000不等。

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